8月15日，中外園林召開2021屆畢業生轉正述職會，述職會采取線上線下相結合方式進行，京外項目部、營銷中心員工采用云答辯形式參會，公司領導班子成員、相關部門負責人、新員工導師出席此次會議并對述職人員進行現場考核。
述職會上，15名員工分別從見習期工作情況、導師帶徒學習期間的成長與感悟、對企業文化的認識和體會、當前工作存在的問題和不足及對未來的規劃展望等方面進行述職。
述職環節后，新員工導師對一年來工作情況進行講評。公司領導對新員工述職內容進行提問。
轉正述職是中外園林 “導師帶徒”培養成果的一次集中展示，有效發揮了“傳幫帶”的重要作用，也是新員工間相互交流、取長補短、提高認知、迎接挑戰的一次洗禮，為他們的職業生涯開啟了新的征程。
一年之計，莫如樹谷；十年之計，莫如樹木；百年之計，莫如樹人。在新的發展起點上，中外園林將深入推進“十四五”時期人才發展規劃，健全青年人才選用和培養體系，全面加強公司青年人才隊伍建設，助推公司實現高質量發展。
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